中国工业报记者 张永杰
5月31日下午，由中国企业改革与发展研究会主办，中国企业改革与发展研究会企业管理工作分会、天津爱波瑞科技发展有限公司联合承办的“2024中国精益数智化创新改善大赛”启动发布会在北京举行。
“2024中国精益数智化创新改善大赛”启动发布会现场
大赛以“推进管理数智化发展新质生产力”为主题，以精益管理、数字化创新于一体的大型赛事为载体，旨在培育企业创新意识，激发全产业链和价值链创新活力，促进企业精益管理人才培养，提升精益数智化管理水平，推动精益数智化在更多企业落地生根，为壮大新质生产力赋能。
中国企业改革与发展研究会副会长、中国一重集团公司原党委书记、董事长刘明忠致辞
刘明忠强调，加强精益管理，建设精益企业，是建设世界一流企业的有效途径，提升企业竞争实力的重要手段，发展新质生产力的重要内容，确保产业链供应链安全稳定的重要支撑。他表示，中国企业改革与发展研究会将以此次大赛为依托，携手国内有关行业协会等权威机构，以更多扎实有效措施服务企业，推动中国企业加强管理体系和管理能力现代化建设，为加快建设世界一流企业、推动新质生产力高质量发展不断做出新贡献。
中国钢铁工业协会党委书记、执行会长,中国五矿集团公司原董事长、党组书记、宝钢集团有限公司原总经理何文波致辞
何文波在致辞时也强调，精益管理是提升企业核心竞争力的有效途径，数智化转型则是企业实现高质量发展的必由之路，二者的深度融合为发展新质生产力带来广阔空间。他表示，钢铁工业在现代化产业体系建设中扮演着举足轻重的角色，更是绿色低碳发展的关键力量和引领者，要不断引入和融合先进的技术、方法、理念和工具，探索更加高效、环保、可持续的发展路径，为构建绿色低碳的现代工业体系贡献钢铁力量。
天津爱波瑞科技发展有限公司董事长王洪艳致辞
王洪艳在致辞中更是强调,精益管理是企业数智化转型的基础和前提，数智化则有助于提升精益管理效能，二者相互促进，融合发展，是中国企业拥抱产业变革、实现高质量发展的有效路径。她认为,中国精益数智化创新改善大赛的重要价值在于以赛促学、以赛促干、以赛促变促新，激发企业全员的创新活力和改善热情，催生懂精益和懂数字化的复合型人才脱颖而出，并在各个行业挖掘出一批可量化、可复制、可推广的精益数字化管理模式。这不仅有利于新质生产力的快速提升，也契合国务院国资委近几年一直倡导的从对标一流到创造世界一流的价值创造要求。
大赛组委会副秘书长吴兰波发布大赛赛程和规则
大赛自启动发布会之日起，将一直持续至9月。大赛设置精益数智化创新课题与班组现场改善两个组别，开辟离散制造、流程制造、能源、服务业和班组改善5条赛道，分为预选赛、初赛、总决赛三大赛段。所有报名参赛企业需通过大赛官方指定的精益创新改善官方评比系统进行统一注册，总决赛将最终评选出创新卓越金奖、一二三等奖以及价值贡献奖、创新先锋奖、创新实践奖等奖项。
大赛专家评审委员会主任邱杰发布大赛的评审标准
大赛评审委员会由国家智能制造专家委员会专家、两院院士、科研院所、行业及企业专家等成员组成，大赛将秉持公平、公正、公开的原则，严格按照评审标准进行打分和排序，确保评选结果的客观性和公正性。
2024中国精益数智化创新改善大赛启动发布会的举办，标志着大赛正式开赛。作为参赛单位的代表，中国兵器装备集团有限公司产业推进部主任贾立山、鞍钢集团有限公司管理与信息化部副总经理王永刚表示，他们将以大赛为平台碰撞智慧，切磋技能，展示在精益数智化领域的最新成果和创新改善实践，为促进企业管理能力向精益化、数智化方向持续提升、加快发展新质生产力注入全新动能。
中国兵器装备集团有限公司、中国南方电网有限责任公司、中国一重集团有限公司、鞍钢集团有限公司、中国通用技术集团控股有限责任公司、中国盐业集团有限公司、中国黄金集团有限公司、中钢集团有限公司、首钢集团等部分参赛企业代表，中国钢铁工业协会、中国煤炭工业机械协会、中国化工企业管理协会、中国金属材料流通协会、先进制造商学院等特别支持单位有关负责人出席会议。
